On va commencer la série concernant le monde professionnel, bon pour ce premier article je vais vous parler de l'entretien d'embauche de A jusqu'à Z, et toutes les étapes que vous devez suivre.
Dans les jours précédant l'entretien:
Sur la base de la description de l'emploi ou des informations de tâche que vous avez reçu, faites une liste des principaux exigences de l'emploi. Ensuite, faites une liste des qualités que vous possédez qui correspondent à ces exigences.
Recherchez sur la société d'une manière aussi approfondie que possible.
Préparez une 60-secondes dont vous vous présentez, vos affaires et votre parcours scolaire. Ne soit pas évasif, mais méfiez-vous de donner trop d'informations.
Préparer plusieurs réussites pour répondre aux questions d'entrevue comportementales («Dites-moi environ un moment où ...» ou «Donne-moi un exemple d'un moment ...").
Énumérer plusieurs questions à poser à l'intervieweur sur le travail, la société et / ou de l'industrie.
Assurez-vous que vos références sont correctes pour qu'ils peuvent vous contactés au cas de besoin.
Discutez de vos besoins et attentes salariales honnêtement avec votre recruteur.
Préparez les réponses
Soyez prêt à répondre à des questions communes comme celles-ci:
Parlez-moi de vous-même?
Pourquoi avez-vous quitté votre dernier emploi, ou pourquoi quittez-vous votre poste actuel?
Que savez-vous sur cette entreprise?
Quels sont vos objectifs?
Quelles sont vos forces et vos faiblesses?
Pourquoi voulez-vous travailler ici?
Quelle a été votre plus grande réalisation?
Comment votre dernier patron et ses collègues vous décrire?
Pourquoi devrions-nous vous embaucher?
Quelles sont vos attentes salariales? (Voir poliment au recruteur, si possible.)
Avant de vous rendre à l'entretien
Après avoir terminé les préparatifs ci-dessus, discuter de toute question que vous pourriez avoir concernant l'entretien avec le recruteur.
Vérifiez vous-même dans le miroir, une partie de votre confiance viendra quand vous sentez que vous êtes bien habiller.
Prenez ces éléments à l'interview:
Plusieurs copies de votre CV sur papier de qualité.
Un bloc de papier sur laquelle tu prendras des notes, mais les notes sont facultatives.
L'adresse de l"entreprise.
À l'arrivée
Arrivez tôt - entrer dans le bâtiment 10 minutes avant votre rendez-vous.
Passez en revue vos histoires et réponses préparées.
Aller aux toilettes et vérifiez votre apparence une dernière fois.
Vous annoncer à la réceptionniste d'une manière professionnelle.
Levez-vous et saluer votre interlocuteur,
Souriez et maintenir un contact visuel.
Pendant l'entrevue
Essayez de vous concentrer sur les points que vous avez préparés sans avoir l'air répété ou raide.
Détendez-vous et profiter de la conversation.
Apprenez ce que vous pouvez au sujet de l'entreprise.
Poser des questions et écouter, lire entre les lignes.
Demandez le travail.
A la conclusion, remercier l'intervieweur et déterminer les prochaines étapes.
Après l'entrevue
Dès que possible, écrivez ce que vous pensez et ressentez.
Contactez votre recruteur pour discuter de vos perceptions de l'entretien; être franc au sujet de vos impressions et de votre intérêt pour la poursuite du processus.
Écrire un mail, lettre de remerciement, en rappelant brièvement l'intervieweur de vos qualités et l'intérêt pour le poste. Envoyer la lettre à votre recruteur de la preuve et le remettre à l'intervieweur.
Votre recruteur sera normalement gérer le suivi des entretiens supplémentaires, etc Si vous êtes contacté directement par l'employeur, n'oubliez pas de contacter votre recruteur à l'information.
